足球博彩公司（www.hg8080.vip）:企业职员工都担心失业，那员工不配有职场安全感吗？

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对于已经成了家的职工来说，失业两个字最让人揪心，一家人的吃喝拉撒，全仗着那份高不高低不低的工资。一旦失业了，对于一个普通工薪家庭，犹如天要塌下来。

所以说，每个员工都渴望有一份相对稳定的职场安全感。可能大型国企的员工，心里压力稍微小一点。只要不犯原则性的错误，顶多降职扣钱，一般不会牵涉到失业。但是在民企上班的员工的来说，失业的危险随时都存在着。

要降低失业的风险，拥有职场安全感，就必须要做好自己的本职工作。但是企业风险是员工个人不能把控的，职场安全感包含着两个方面。

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一是自己所在的企业能持久稳定健康地发展，给员工一个能积极性的场景；二是自己也要加倍努力工作，把企业当作

员工不配有职场安全感吗？

是自己的家。

如果全公司每个员工都这么想，这么做的。那个人的那份职场安全感，就自然地而然有了。

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